- W.I.N. Work In Nippon -
日本在住の外国人に特化した
リアル・オンライン採用イベント
即、採用！
外国人採用イベントの
決定版
Work In Nippon(W.I.N.)は、日本在住の外国人に特化した採用イベントです。
参加者募集、面接会案内、当日のイベント運営、説明会通訳までトータルでサポートいたします。
2015年からスタートし、大手飲食・アパレルを中心に、開催実績370 回* 、満足度は驚異の 95%*！
外国人採用に関しては圧倒的ノウハウを持つ採用イベントです。
外国人採用市場の黎明期である2013 年から事業をスタート。在日外国人のみなさんから一定の知名度とご信用をいただいています。
多国籍のスタッフで構成しておりますので、英語、ベトナム語、日本語でイベント運営が可能です。
面接したその場で、合否をお伝えいただく事をお勧めしています。 ご条件さえ合えば次の日から働いていただく事も可能です。
オンラインで
より進化したW.I.N.
コロナ禍での採用ニーズに応える形で、2020 年 4 月に採用イベントの完全オンライン化を開始。
オペレーションを洗練させ、リアル面接に匹敵する採用体験をご提供しています。
かつ、会場設営等のコストを削減できるメリットや、これまで出会いにくかった層との面接機会を
創出しており、新しい時代の採用手法としても選ばれています。
会場手配のお手間と費用を削減
通常、会社説明会のためには、場所の準備が必要。自社になければ貸会議室を手配する必要もありました。また、本社から離れた地域での採用募集には、交通費や宿泊費などの追加負担がかかります。しかしオンラインでなら場所の制約がないため、手間や費用を削減できます。
応募者の
参加率アップ
実際に参加した求職者から「交通費がかからなくて助かる」「迷子にならずに済む」といった声をいただいております。これまで日本での土地勘がなく参加を躊躇していた層も、オンラインならば参加しやすくなり、参加者アップが見込めます。
数字でわかるW.I.N.
業種別の実績* *2016年10月～2022年9月の間での実績 |
||||||
| 業種別 | 参画業種割合 | 応募人数 | 来場人数 | 来場率 | 採用数 | 採用率 |
| 飲食 | 59.67% | 9,208 | 4,588 | 50% | 2,773 | 60% |
| 販売 | 26.52% | 4,605 | 2,416 | 52% | 1,154 | 48% |
| 物流 | 7.18% | 1,093 | 675 | 62% | 419 | 62% |
| 清掃 | 1.66% | 166 | 85 | 51% | 32 | 38% |
| 製造 | 3.87% | 395 | 254 | 64% | 132 | 52% |
| 警備 | 0.28% | 31 | 23 | 74% | 13 | 57% |
| 軽作業 | 0.83% | 74 | 59 | 80% | 59 | 100% |
外国人を採用する方法は、
イベントがおすすめ
求人広告や
人材紹介などと比較すると、
外国人採用は、
イベントが最もおすすめです。
| 求人広告 | W.I.N | 人材紹介 | |
| 母集団形成 | ○ | ○ | × |
| 面接実施率 | × | ○ | ○ |
| 採用率 | △ | ○ | ◎ |
| 採用担当の 人件費 |
× | ○ | ◎ |
| 採用単価 | ○ | ◎ | × |
採用担当が苦労しがちな、電話やメールでの外国人の応募者との面接日程調整も、W.I.N.ならすべておまかせ。バイリンガルのスタッフが母国語や英語を交えて応募者に直接連絡しますので、応募者に会える確率が高まります。
採用担当は、W.I.N.を申し込んだら当日は会場で、またはPCの前で座っていればOK！なのが、W.I.N.の大きな魅力のひとつです。
W.I.N.ご活用企業からのお声
深夜・早朝メインの給食工場で、短期間に質の高い採用を実現
採用条件が厳しいコンビニエンスストアで、優秀な人を見極め採用
レストランのキッチン・ホールの急募、予想を上回る集客とフォローに満足
新店のオープニングスタッフ募集で、外国人を一括採用
W.I.N.へ
お申込みまでの
３STEP
募集する勤務地や採用予定人数にあわせて、
最適なプランをご提案いたします
勤務地や仕事内容、採用予定人数等の情報をいただき、弊社独自のマーケティングデータを照合し、参加人数を予測します。
決定
採用予定人数と当日の参加予測をもとに、別途料金表に基づいたお見積りをご提示いたします。ご同意の上申込書、求人票の作成に入らせていただきます。
開催日時の決定
開場や面接ご担当者のご都合にあわせて決定いたします。
・開催日は平日火～金を推奨
・開始時間は17:00～を推奨
※開催当日は打合せを含め3.5時間を想定しております。
W.I.N.
当日のイメージ
貴社の面接ステップにあわせてカスタマイズいたします。
オンラインの場合、部屋の移動などはすべて弊社オペレーターが行いますので
面接ご担当者は、PCの前に座っているだけでOKです！
- ご挨拶
- 会社説明
- 質疑応答
- 1ターン約15分
- 1グループ5名程度
※通訳が同席しますので、いざという時も安心です。
ルームA 会社説明会＆面接会場
- ご挨拶
- 会社説明
- 質疑応答
- 1ターン約15分
- 1グループ5名程度
※通訳が同席しますので、いざという時も安心です。
ルームB 企業控室（打ち合わせ、結果検討）
料金表
アルバイト採用 社員採用やオプションなどは別途ご相談ください。
実際に会って話して即採用
初めての外国人採用をお試しいただくプラン
あらゆる業種に適し、計画採用向けのプラン
３ヶ月の期間内に、３回開催するプラン
６ヶ月の期間内に、６回開催するプラン
あたり料金
追加料金
サービス特約
＋
当日に実際来場人数が上限の70％以下の場合、各イベント料金の半額にて実施いたします。＊BASIC 3.PLUS、6.PLUSは、全期間の通算で保証いたします。
リアル開催
実際に会って話して即採用
この表はスクロールできます
オンライン開催
初めての外国人採用をお試しいただくプラン
あらゆる業種に適し、計画採用向けのプラン
３ヶ月の期間内に、３回開催するプラン
６ヶ月の期間内に、６回開催するプラン
(定価の15％OFF)
(定価の25％OFF)
＋
当日に実際来場人数が上限の70％以下の場合、各イベント料金の半額にて実施いたします。＊BASIC 3.PLUS、6.PLUSは、全期間の通算で保証いたします。
＋
当日に実際来場人数が上限の70％以下の場合、各イベント料金の半額にて実施いたします。＊BASIC 3.PLUS、6.PLUSは、全期間の通算で保証いたします。
＋
当日に実際来場人数が上限の70％以下の場合、各イベント料金の半額にて実施いたします。＊BASIC 3.PLUS、6.PLUSは、全期間の通算で保証いたします。
サービス購入時の注意点
- 料金はすべて税別です。
- 上記の料金には、募集要項の翻訳／媒体掲載／応募者への事前案内／当日運営スタッフの人件費が含まれています。
-
リアル開催の場合、
【交通費】23区外で開催する際は、会場までのアテンド2名分の往復交通費相当分(500円単位切上)を頂戴いたします。
【会場費】会場はお客様による手配となります。手配代行:会場料金実費+手数料(3,000円/会場数)も可能です。 - 「VALUE 10」プランの購入は月1回迄となります。その他のプランは購入回数制限はございません。
- 「3.PLUS」「6.PLUS」プランは、一括払いとなります。
- 「3.PLUS」「6.PLUS」プランは、購入時に全回数分の募集勤務地及び開催日を決定いたします。原則的に、購入後の変更はございません。
よくあるご質問
W.I.N.のサービス範囲はどこまでですか？
求人の募集、応募者へのイベント参加方法等のご案内、当日のイベント運用までの全てです。
当日までの応募者とのお手間はすべてこちらでお任せください。
開催前日に応募者個人情報をお渡ししますので、イベント後のご連絡は貴社にてお願いいたします。
オプションにて合格後のご連絡を代行する事も可能ですので、ご相談ください。
なお、社員採用に関しては、ご入社決定までサポートさせていただきます。
不法就労が心配！在留資格（ビザ）のチェックはしていただけるんですか？
不法就労助長罪は、採用した雇用主の責任が問われます。弊社でも、事前に応募者からの在留カードの画像をチェックしておりますが、それだけでは雇用主の責任を回避することができませんので、必ずご入社時に実物の在留カードや指定書のチェックをお願いいたします。難しいチェックではありませんので、ご安心ください。W.I.N.の開催前にもご説明いたします。
アルバイトの方の在留資格（ビザ）は留学のみですか？
留学生だけでなく、アルバイトで就業可能な「家族滞在」「日本人配偶者」「永住者」「定住者」「技術・人文知識・国際（※休業・離職中の方）」などのさまざまな在留資格を持つ方が参加する場合があります。
オンラインW.I.N.の場合、企業側が準備するものはありますか？
面接担当者のお顔を映せるカメラを内蔵したPC、マイクのついたイヤホン、安定したインターネット環境をご準備ください。
また、当日はなるべく静かな場所からのご入室をお願いしております。
